취업 · 삼성전자 / 모든 직무
안녕하세요 대학 취업정보공지를 보면 삼성전자 장애인 전형이 있는데 4급으로 대우한다고 하는데요 연구개발로 들어간다는데 연봉이 어느정도 될지 궁금합니다!!
2025.10.16
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현재 국립대 재료공학과 3학년에 재학중인 여학생입니다. 반도체 쪽으로 진로를 정했는데 학부연구생 활동을 하면 취업에 도움이 될 것 같아 지원하려고 하는데 미소역학, 역학측정, 역학신뢰성 분야의 연구실이 도움이 될까요?
삼전ds 임원면접 탈탈 털리고 표정도 안좋우시고 분위기도 엄청 엄숙했는데 합격한 케이스 있을까요..?
안녕하세요. 저는 현재 박사과정에 재학 중이며, 2026년 2월 졸업 예정입니다.삼성전자 MX사업부 경력 수시채용에 지원하여 레퍼런스 체크까지 완료 후 두달이 경과하였지만, 아직까지 최종 결과를 전달받지 못한 상태입니다. 레퍼런스 체크 후 한 달이 지난 시점에 인사팀에 문의드렸을 때에는, 내부 사정으로 결과 발표가 지연되고 있으며 곧 안내될 예정이라는 답변을 받았습니다. 그러나 그 후 한 달 이상 추가로 경과했음에도 결과를 안내받지 못하고 있습니다. 최근 동일 사업부에서 하반기 수시채용 공고가 다시 게시된 것을 확인하였습니다. 현재 진행 중인 전형 결과가 확정되어야 신규 지원 여부를 판단할 수 있기에, 이 사유로 인사팀에 다시 문의드리는 것이 적절할지 여쭤보고자 합니다. 또한, 저는 아직 졸업까지 시간이 남아 있는 상황인데, 이와 같은 경우에 결과 발표가 두 달 이상 지연되는 사례가 있는지도 궁금합니다. 참고로 건강검진 등 후속 절차는 아직 진행하지 못한 상태입니다. 확인부탁드립
현재 국립대 재료공학과 3학년에 재학중인 여학생입니다. 반도체 쪽으로 진로를 정했는데 학부연구생 활동을 하면 취업에 도움이 될 것 같아 지원하려고 하는데 미소역학, 역학측정, 역학신뢰성 분야의 연구실이 도움이 될까요?
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안녕하세요. 저는 현재 박사과정에 재학 중이며, 2026년 2월 졸업 예정입니다.삼성전자 MX사업부 경력 수시채용에 지원하여 레퍼런스 체크까지 완료 후 두달이 경과하였지만, 아직까지 최종 결과를 전달받지 못한 상태입니다. 레퍼런스 체크 후 한 달이 지난 시점에 인사팀에 문의드렸을 때에는, 내부 사정으로 결과 발표가 지연되고 있으며 곧 안내될 예정이라는 답변을 받았습니다. 그러나 그 후 한 달 이상 추가로 경과했음에도 결과를 안내받지 못하고 있습니다. 최근 동일 사업부에서 하반기 수시채용 공고가 다시 게시된 것을 확인하였습니다. 현재 진행 중인 전형 결과가 확정되어야 신규 지원 여부를 판단할 수 있기에, 이 사유로 인사팀에 다시 문의드리는 것이 적절할지 여쭤보고자 합니다. 또한, 저는 아직 졸업까지 시간이 남아 있는 상황인데, 이와 같은 경우에 결과 발표가 두 달 이상 지연되는 사례가 있는지도 궁금합니다. 참고로 건강검진 등 후속 절차는 아직 진행하지 못한 상태입니다. 확인부탁드립
답변 7
채택된 답변지원자님~ 삼성전자 장애인 전형의 경우 4급 대우라는 표현은 ‘장애인 공채로 입사하더라도 일반 공채와 동일한 처우를 받는다’는 의미로 해석되는 경우가 많아요! 즉, 급여나 복리후생이 별도로 차등 지급되는 건 아니고, 직무나 직급(예: 대졸 신입, 연구개발직)에 따라 일반 신입사원과 동일한 수준으로 책정됩니다~ 연구개발직으로 입사하신다면, 기본연봉은 대졸 기준 약 5천만 원 중후반대에서 시작하고, 성과급이나 보너스를 포함하면 6천만 원 후반~7천만 원대까지도 실제 수령액이 올라갈 수 있어요! 물론 개인 실적, 근무지, 사업부에 따라 차이는 있을 수 있습니다~ 결론적으로, 장애인 전형이라고 해서 연봉이 낮아지는 건 아니고, 삼성에서는 동등한 대우를 원칙으로 하고 있으니 걱정 안 하셔도 됩니다! 도움이 되셨다면 채택 부탁드려요~ 응원합니다~!
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 삼성전자의 장애인 전형 4급으로 입사하셨을 때 연봉 수준은 기본적으로 일반 연구개발 신입과 크게 다르지 않은 편이에요. 기본 연봉에 장애인 복지 포인트나 별도 지원이 추가될 수 있지만 큰 폭의 차이는 없으니 지원하실 때 연봉보다는 성장 가능성이나 본인의 역량 개발에 집중해보시면 좋겠습니다. 그리고 연봉은 산업 트렌드와 개인 성과에 따라 차이가 있기에 현직자 경험으로 미루어 볼 때 어느 정도 성과를 내면 충분히 좋은 대우를 받을 수 있음을 참고해주시기 바랍니다. 입사 후에는 본인의 전문성을 계속 확대해 나가는 것이 가장 중요할 거에요. 장애인 전형이라 해서 연봉이나 처우에 차별을 두는 경우는 없으니 연구개발 분야 내에서 능력을 쌓고 회사에 기여도를 높이는 데 집중하시면 후에 연봉이나 승진에서 좋은 결과가 있을 거예요. 그리고 회사 내부에서 소통도 잘 하면서 본인의 강점을 알리고 꾸준히 역량을 키워가시는 걸 추천드려요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
멘티님, 삼성전자 장애인전형 4급으로 연구개발에 입사할 경우 2025년 기준 초봉은 약 3,100만~3,900만 원 사이로 책정됩니다. 이는 경력, 학력 등에 따라 다를 수 있지만, 4급은 통상 전문대졸 수준 대우로 반영되며 인센티브나 성과급은 별도입니다. 참고로 일반공채 3급(대졸 신입)은 초봉이 5,800만~6,000만 원 수준으로 알려져 차이가 있습니다. 장애인전형 4급도 성과에 따라 연봉이 점차 상승할 수 있으니 입사 후 성장 가능성 충분합니다. 정보 참고하시고 힘내서 준비하세요, 파이팅입니다!
